상태인 의무사관후보생을 ‘현역미선발

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국방부가 군의관·공중보건의로 선발되지 못하고 입영대기 상태인 의무사관후보생을 ‘현역미선발자’로 분류하도록 훈령 개정을 추진하는데 대해 군.

국방부는 최근 입영대기 상태의 의무사관후보생을 현역미선발자’로 분류해 관리하는 것을 골자로 한 '의무·수의 장교의 선발 및 입영 등에 관한 훈령.

의무장교 선발 대상자 중 초과 인원에 대해 '현역미선발자'라는 개념을 도입해 의무장교 선발시기를 국방부가 임의로 정할 수 있도록 하는 내용이 골자다.

현행법에 따르면 전공의는 의무사관후보생으로 병적이 관리된다.

수련 받는 의료기관에서 퇴직하면 병역법에 의거해 의무사관후보생 입영대상자가 돼.

군 미필 사직 전공의들이 22일 국방부 앞에서 현역미선발자개념 도입을 규탄하는 집회를 개최했다.

정부가 군의관 및 공중보건의로 입대를 희망하는 군.

구체적으로 병무청장이 통보한 선발대상자 중에서 신분별, 특기별로 현역 군소요 인원을 충원하고 초과인원은 당해연도 현역미선발자로 분류하며.

그러면서 최근 정부가 입영 대상인 의무사관 후보생들이 길게는 4년간 '미선발자'로 남도록 훈령을 개정한 건 입대 금지 명령을 내린 것과 같다며, 법적 소송으로 대응하겠다고 말했습니다.

병역법상 전공의들은 의무사관 후보생 입영 대상자로 분류돼 군의관으로 복무하거나 보충역으로 편성돼 공보의로.

최근 국방부는 군의관이나 공중보건의사(공보의)로 선발되지 못하고 입영 대기하는 의무사관후보생을 '현역미선발자'로 분류해 관리하는 것을 골자로 한 '의무·수의 장교의 선발 및 입영 등에 관한 훈령' 개정안을 입법예고했다.

국방부는 매년 의무사관후보생 중 600∼700명을 군의관으로 선발하고, 나머지 200.

최근 국방부는 군의관이나 공중보건의사(공보의)로 선발되지 못하고 입영 대기하는 의무사관후보생을 ‘현역미선발자’로 분류해 관리하는 것을 골자로 한 ‘의무·수의 장교의 선발 및 입영 등에 관한 훈령’ 개정안을 입법예고했다.

연간 병역의무를 이행하는 의무사관후보생은 통상 1000명 남짓이다.

최근 국방부는 군의관이나 공중보건의사(공보의)로 선발되지 못하고 입영 대기하는 의무사관후보생을 '현역미선발자'로 분류해 관리하는 것을 골자로 한 '의무·수의 장교의 선발 및 입영 등에 관한 훈령' 개정안을 입법예고했다.

국방부는 매년 의무사관후보생 중 600∼700명을 군의관으로 선발하고, 나머지 200.

최근 국방부는 군의관이나 공중보건의사(공보의)로 선발되지 못하고 입영 대기하는 의무사관후보생을 '현역미선발자'로 분류해 관리하는 것을 골자로 한 '의무·수의 장교의 선발 및 입영 등에 관한 훈령' 개정안을 입법예고했다.

국방부는 매년 의무사관후보생 중 600∼700명을 군의관으로 선발하고, 나머지 200.

이 개정안의 주요 내용은 군의관이나 공중보건의사(공보의)로 선발되지 못하고 입영 대기하는 의무사관후보생을 ‘현역미선발자’로 분류해 관리하는 것이다.

최근 국방부는 군의관이나 공중보건의사(공보의)로 선발되지 못하고 입영 대기하는 의무사관후보생을 ‘현역미선발자’로 분류해 관리하는 것을 골자로 한 ‘의무·수의 장교의 선발 및 입영 등에 관한 훈령’ 개정안을 입법예고했다.

국방부는 매년 의무사관후보생 중 600∼700명을 군의관으로 선발하고.