지난해 IT 업계 연봉인상률을 비교한 결과, 8~11년차 인공지능(AI)·머신러닝(ML) 담당자가 가장 높았던 것으로 나타났다.

반면인상률이 가장 낮은 그룹은 8~11년차 퍼포먼스 마케팅 직무로 조사됐다.

다이렉트 소싱 채용 솔루션 '볼트엑스'를 운영하는 커피챗(대표 박상우)이 '2024 IT 인재 연봉 결산'을 22일.

이는 KIA 구단 역대 투수 가운데 최고인상률을 기록했다.

지난 시즌 연봉 3500만원이었던 황동하와 김도현은 각각 1억원, 9000만원에 재계약 했다.

포수 한준수는 5000만원에서 180% 오른 1억4000만원의 연봉을 받는다.

내야수 박찬호는 3억원에서 1억5000만원 인상된 4억5000만원에 사인했고.

가장 큰 폭의인상률을 기록한 선수는 좌완 불펜 투수 곽도규다.

지난해 3천3백만원이었던 연봉이 263.

6% 상승한 1억2천만원으로 책정되며 구단 역대 투수 최고인상률을 기록했다.

마무리 정해영은 2억원에서 80% 상승한 3억6천만원에, 셋업맨 전상현은 1억7천만원에서 76.

이로써 곽도규는 구단 역대 투수 최고인상률을 기록했다.

곽도규는도척초-공주중-공주고를 졸업한 뒤 지난해 5라운드 전체 42순위로 KIA.

아울러 지난 시즌 3500만원에 계약한 황동하는 1억원에 재계약(인상률185.

7%)하며 억대 연봉 대열에 합류했다.

또 역시 지난 시즌 3500만원에 연봉 계약을.

가장 높은 연봉인상률을 보인 그룹은 8-11년 차의 AI·ML 담당자로 나타났다.

5%가 인상돼 현 시점 IT 분야의 가장 '귀하신 몸'이라는 평가다.

이어서 8-11년 차 데이터 분석 직무 종사자는 11.

3%, 8-11년 차의 전략 및 기획 직군도 10.

9%로 모두 두 자릿수의 높은인상률을 보였다.

순천 자이 모델하우스

공정위에 따르면, 2015년 복수 운영 체제 도입 이후 면세점 주류 판매업체는 1개에서 5개로 늘어났고, 이로 인해 가격 인상 빈도와인상률이 모두 감소했다.

개선 전 3년간 면세점 주류 가격 인상 건수는 38회였지만, 복수 업체 체제 도입 후에는 18회로 절반 이하로 줄었다.

곽도규는 지난해 연봉 3300만원에서 263.

6%가 인상된 1억2000만원에 계약해 구단 역대 투수 최고인상률을 기록했다.

지난 시즌 71경기에 등판해 4승 2패 2세이브 16홀드 평균자책점 3.

56을 기록, 괄목할 만한 성과를 냈다.

'골든글러브 유격수' 박찬호는 3억원에서 1억5000만원이 인상된 4억5000만원에.

인상률300%로 올해 팀 내 재계약 대상자 중 최고를 기록했다.

1년 전만 해도 상상하기 어려운 대우다.

2017 KBO 신인드래프트 2차 1라운드 전체 2순위로.

구단은인상률300%를 안기며 팀의 선발 투수로 자리매김한 손주영을 예우했다.

확 달라진 대우를 받게 된 손주영은 이제 새로운 출발선에 선다.

44명의 재계약 완료자 가운데 단연 눈에 띄는 것은 '구단 역대 투수 최고인상률'을 기록한 곽도규다.

곽도규는 3천3백만원에서 263.

6%가 인상된 1억2천만원에 사인해 구단 역대 투수 최고인상률을 기록했다.

지난 시즌 프로 2년 차를 맞이한 곽도규는 71경기에 출장해 55.

2이닝을 소화, 4승 2패 2세이브.

6%로 2025년 KIA 투수 중 연봉 최고인상률을 찍었다.

투수 황동하도 3천500만원에서 1억원으로 연봉이 수직 상승했다.

KIA 마무리 투수 정해영은 지난해 2억원에서 80% 오른 3억6천만원에 재계약했다.

포수 한준수는 5천만원에서 180% 상승한 1억4천만원에 사인했다.